Una consapevolezza molto diffusa di essere discriminate in quanto disabili, una molto minore, invece, di essere soggette a discriminazione multipla in quanto donne con disabilità.
Questo è solo uno dei tanti e interessanti dati che emergono da un’indagine condotta sul percorso lavorativo delle donne con disabilità nella Regione Lazio. Un lavoro ricco e interessante che ha coinvolto cinquanta donne con disabilità. Nell'intento di promuoverne la lettura integrale (il rapporto di ricerca è consultabile on line), riportiamo di seguito qualche spunto
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